Desde la mirada de la Sindicatura se procederá a analizar y resolver el proceso
que inicia como concurso preventivo y deviene en quiebra, contemplando aspectos legales,
doctrina y jurisprudencia compatibles con la temática a abordar en el caso concreto. Durante
el transcurso del mismo se van a tratar conflictos relacionados con las conformidades tardías
y la prioridad de conservación de la empresa, la renuncia del privilegio laboral, privilegios de
los acreedores laborales, el instituto del pronto pago y con qué fondos se debe afrontar el
mismo.